工人喊话:希望工资上涨,也要保住饭碗
工人希望最低工资适当上涨,同时兼顾就业稳定
柬单网报道,随着柬埔寨2027年最低工资谈判受到关注,工人对涨薪的期待也在升温。近日,金边多名工人表示,希望最低工资能够适当提高,但同时也应兼顾企业经营和就业稳定,在改善工人生活与企业承受能力之间找到平衡。
一名在金边工厂工作的工人表示,工人自然希望工资越高越好,但最低工资调整仍需结合当前实际情况,制定一个劳资双方都能接受的标准。
他认为,如果工资涨幅过高,进一步推高企业用工成本,部分投资者可能考虑将工厂转移至劳动力成本更低的国家。一旦企业缩减生产甚至迁走,最终受到影响的仍可能是工人。
另一名女工也表示,目前的工资水平基本可以接受,如果能够适当增加一些,对改善工人生活会更有帮助。不过,工资涨幅不应超过企业的实际承受能力,以免给工厂经营造成过大压力。
还有工人指出,涨工资固然重要,但保住工作同样重要。最低工资调整应该控制在合理范围,让企业能够继续稳定经营,在保住现有岗位的同时,还有能力扩大生产、创造更多就业机会。
受访工人普遍认为,最低工资调整并不仅仅关系到每月收入增加多少,也与企业经营、投资信心以及就业机会密切相关。因此,希望新一轮最低工资调整既能改善工人生活,也能兼顾企业发展和就业稳定。
在此前举行的2027年最低工资谈判中,工人方曾提出不同涨薪方案。其中,最高方案提出在现行每月210美元最低工资基础上增加40.6美元,达到250.6美元;另一方案则提出增加15.3美元,达到225.3美元。相比之下,资方提出继续维持每月210美元不变。
目前,2027年最低工资尚未最终敲定。劳资政三方仍将围绕工资调整幅度继续磋商,最终标准也将成为广大工人和企业关注的焦点。

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